NOS PRESTATIONS
Vous accompagner dans la gestion des compétences fait partie de notre ADN. Nos prestations RH se déclinent « sur mesure » sous forme de support RH / Externalisation RH: gestion du plan de développement des compétences, recrutement, RH partagé… mais aussi des prestations ciblées de conseil RH sur la base d’un diagnostic partagé afin de vous doter d’outils RH concrets: SIRH, processus RH, évaluation des compétences… en cohérence avec les problématiques des entreprises industrielles.
NOTRE MÉTHODOLOGIE
A partir de l’analyse de votre besoin, ALIAGE vous accompagne dans la gestion de vos compétences: diagnostiquer et proposer un plan d’action pour rendre plus performante votre entreprise et ses compétences.
Diag
Organisation, stratégie,
processus RH,
certifications…
Plan d’actions
Organisation cible,
transfert de compétences,
montée en compétences du management…
SUPPORT RH OPÉRATIONNEL
Sur la base de l’analyse de votre besoin ou de votre cahier des charges, ALIAGE est en capacité de gérer une ou plusieurs activités RH en dédiant une équipe projet sur l’Occitanie ou au niveau national.
ANALYSE DU BESOIN
Sur la base de l’analyse de votre besoin RH (État des lieux, cahier des charges…)
RÉPONSE
Support RH Opérationnel
MISE EN OEUVRE
Mise à disposition in situ et/ou ex situ de ressources RH dédiées sur la base d’un temps complet ou temps partiel.
SUPPORT RH PARTAGÉ
Nous vous proposons une offre RH modulable calibrée en fonction de vos besoins avec abonnement et tarif préférentiel pour les adhérents de l’UIMM.
DÉCOUVREZ NOTRE NOUVELLE OFFRE
Partageons nos ressources pour avancer plus loin, ensemble
POURQUOI ?
Répondre au plus près de vos besoins de support RH
COMMENT ?
Au travers de la mise à disposition d’une ressource: assistant(e) RH ou chargé(e) RH ou responsable RH, sur la base d’activités RH définies avec vous
QUAND ?
Sur un temps donné avec une flexibilité de nombre de jours sur une période définie (abonnement 3 ou 6 mois)
La combinaison des ingrédients nécessaires à une recette parfaite pour un service RH sur mesure.
CONSEIL RH
Sur la base d’un diagnostic, nous vous accompagnons de façon opérationnelle à la mise en oeuvre d’un plan d’actions RH
GEPP
- Cartographie des emplois, cartographie des compétences
- Accompagnement à la démarche d’évaluation, conduite des entretiens professionnels
- Formalisation des passerelles métiers
- Transfert de compétences…
RSE
- Accompagnement à l’obtention du label UIMM
- Cooptation des managers
- Sensibilisation des salariés
Politique salariale :
stratégie de rémunération
- Etat des lieux de la rémunération de l’entreprise
- Définition des leviers de rémunération
- Plan d’actions « Politique salariale »
Marque employeur :
recrutement
- Diagnostic
- Plan de préconisation
- Support au recrutement (sourcing, Pré qualification, tests, outil d’aide à la décision)
ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL & COLLECTIF
Dans un contexte de mutations économiques et organisationnelles, nous accompagnons vos collaborateurs sur des évolutions ou autres trajectoires professionnelles
Transitions Professionnelles
Coaching Dirigeant, CODIR et Managers
Outplacement et Accompagnement individuel & collectif
PERFORMANCE & ORGANISATION INDUSTRIELLE
Parce que la performance industrielle se conjugue avec l’organisation des Ressources Humaines de l’entreprise, ALIAGE se tient à vos côtés sur tous les aspects de la gestion de votre entreprise.
QUALITÉ, SÉCURITÉ
- Amélioration continue,
- Accompagnement à la démarche d’évaluation, conduite des entretiens professionnels
- Lean manufacturing,
- Management visuel…
INDUSTRIALISATION
- Implantation industrielle,
- Transferts industriels…
PRODUCTION
- Organisation des postes,
- Pilotage des flux…
SUPPLY CHAIN
- Optimisation des flux logistiques internes et externes,
- Management de projets…
STRATÉGIE FINANCE
- Élaboration d’un business plan,
- Mise en place d’un compte de résultats prévisionnel,
- Mise en place d’un plan de trésorerie…
